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    香港移民優(yōu)才計(jì)劃2022

    2022-11-28 16:18:09 591 來(lái)源:卓信企業(yè)

    導(dǎo)讀 01香港優(yōu)才計(jì)劃 香港優(yōu)秀人才入境計(jì)劃(Quality Migrant Admission Scheme),以下簡(jiǎn)稱人才計(jì)劃,是香港特區(qū)政府為吸引優(yōu)秀外國(guó)人才在香港定居而推出的計(jì)劃。計(jì)劃于2006年2月23日公布,2006年6月正式啟動(dòng)。 該計(jì)劃是一個(gè)配額移民吸收計(jì)劃,旨在吸引高科技人才或優(yōu)秀人才在香港定居,無(wú)權(quán)進(jìn)入香港,以提高香港在全球市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)力。

    香港作為亞洲的一個(gè)國(guó)際大都市,有很多人渴望它。對(duì)于想移民香港的申請(qǐng)人來(lái)說(shuō),香港專業(yè)人才計(jì)劃和香港專業(yè)人才計(jì)劃是兩種常見(jiàn)的方式,但很多人不太清楚兩者之間的區(qū)別。接下來(lái),小邊將全面分析人才與專業(yè)人才的區(qū)別,以便您可以更方便地選擇。



    01香港優(yōu)才計(jì)劃

    香港優(yōu)秀人才入境計(jì)劃(Quality Migrant Admission Scheme),以下簡(jiǎn)稱人才計(jì)劃,是香港特區(qū)政府為吸引優(yōu)秀外國(guó)人才在香港定居而推出的計(jì)劃。計(jì)劃于2006年2月23日公布,2006年6月正式啟動(dòng)。

    該計(jì)劃是一個(gè)配額移民吸收計(jì)劃,旨在吸引高科技人才或優(yōu)秀人才在香港定居,無(wú)權(quán)進(jìn)入香港,以提高香港在全球市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)力。


    02香港專業(yè)計(jì)劃

    輸入內(nèi)地人才計(jì)劃,簡(jiǎn)稱專業(yè)人才計(jì)劃,是香港政府為吸引一些具有認(rèn)可資格的內(nèi)地專業(yè)人員在香港工作,滿足香港人才的需求,提高香港在國(guó)際市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)力而推出的計(jì)劃。

    申請(qǐng)人必須具備香港缺乏或無(wú)法立即提供的專業(yè)知識(shí)和技能。申請(qǐng)人必須為當(dāng)?shù)仄髽I(yè)的日常經(jīng)營(yíng)和相關(guān)行業(yè)做出貢獻(xiàn),以促進(jìn)香港的經(jīng)濟(jì)發(fā)展。該計(jì)劃沒(méi)有配額限制或行業(yè)限制。


    03優(yōu)才與專才的區(qū)別

    首先,兩種移民方式最大的區(qū)別在于,香港的人才技術(shù)實(shí)際上是一個(gè)移民計(jì)劃,申請(qǐng)人不需要提前被香港雇主雇傭。獲得身份后,他們可以在香港自由工作、學(xué)習(xí)和生活。專業(yè)人才計(jì)劃實(shí)際上是基于工作合同的工作簽證,這與許多國(guó)家的雇主擔(dān)保項(xiàng)目有點(diǎn)相似,必須先獲得香港雇主offer,然后才能獲得移民身份,到達(dá)香港后必須提供offer如果雇主想換工作,必須經(jīng)入境部批準(zhǔn)。


    申請(qǐng)要求

    優(yōu)才:

    1)18歲以上;

    2)良好的教育背景、學(xué)士以上學(xué)歷、良好的技術(shù)資格和專業(yè)能力

    3)良好的漢語(yǔ)(普通話或粵語(yǔ))或英語(yǔ)能力;

    4)良好的經(jīng)濟(jì)能力

    5)無(wú)犯罪記錄;

    6)以綜合評(píng)分系統(tǒng)獲得80分以上或220分。


    專才:

    1)18歲以上;

    2)、無(wú)犯罪記錄;

    3)學(xué)士以上學(xué)歷;

    4)2年以上與香港雇傭公司相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn);

    5)申請(qǐng)時(shí)已被香港公司聘用,其工作與其學(xué)歷或以往工作經(jīng)驗(yàn)有關(guān),是當(dāng)?shù)責(zé)o法輕易找到的人才。


    香港雇主申請(qǐng)要求:

    1)香港雇主公司應(yīng)具備聘用內(nèi)地人的資格,包括行業(yè)貢獻(xiàn)、納稅額和當(dāng)?shù)厝藬?shù);

    2)雇主必須在香港注冊(cè),并有實(shí)際經(jīng)營(yíng)和稅務(wù)記錄;

    3)雇主公司必須出具證書(shū),證明申請(qǐng)人在提高和促進(jìn)公司業(yè)務(wù)發(fā)展和競(jìng)爭(zhēng)力等方面發(fā)揮了一定或不可替代的作用。


    人才類型

    優(yōu)秀人才:行業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者、精英人才或在自身領(lǐng)域取得重大成就、國(guó)內(nèi)外重要獎(jiǎng)項(xiàng)的人才。

    專業(yè)人士:香港熱門(mén)行業(yè)急需的對(duì)口專業(yè)人士


    工作內(nèi)容

    只要對(duì)香港做出貢獻(xiàn)(如就業(yè)、創(chuàng)業(yè)等),對(duì)未來(lái)赴港的工作內(nèi)容沒(méi)有具體要求;

    專業(yè)人員:需要證明該職位是香港所需的,缺乏特殊技能知識(shí)或經(jīng)驗(yàn)。個(gè)人工作應(yīng)與學(xué)歷和工作經(jīng)驗(yàn)有關(guān),并證明當(dāng)?shù)厝瞬荒茌p易勝任該職位。


    名額配置

    人才計(jì)劃:已增至4000人,需與同批申請(qǐng)人競(jìng)爭(zhēng)。

    專業(yè)計(jì)劃:無(wú)配額,無(wú)競(jìng)爭(zhēng)。


    赴港安排

    獲得人才計(jì)劃的人員可以選擇自己的創(chuàng)業(yè)/工作/學(xué)習(xí),不受轉(zhuǎn)換工作的限制

    前往香港后,專業(yè)人員需在香港雇主公司工作,轉(zhuǎn)換工作需經(jīng)入境事務(wù)處批準(zhǔn)。


    簽證性質(zhì)

    人才:香港政府推出人才計(jì)劃,吸引來(lái)自世界各地的高科技人才或人才在香港定居,以提高香港的競(jìng)爭(zhēng)力。因此,人才是一種技術(shù)移民和美國(guó)EB-1A、澳大利亞的全球人才獨(dú)立計(jì)劃類似于

    專業(yè)人才:專業(yè)人才計(jì)劃的目的是吸引具有特殊技能、知識(shí)或殊技能、知識(shí)或經(jīng)驗(yàn)的中國(guó)大陸居民在香港工作,這是一種工作簽證。申請(qǐng)人需要在來(lái)香港之前提前獲得香港雇主的雇傭。

    總的來(lái)說(shuō),在去香港之前,你不需要得到香港雇主的雇傭。到達(dá)香港后,你可以選擇工作和學(xué)習(xí)。

    通過(guò)"香港專才"在去香港之前,你必須得到香港雇主的雇傭。到達(dá)香港后,你只能選擇在香港雇主公司工作。如果你想換工作,需要經(jīng)過(guò)入境部門(mén)的批準(zhǔn)。


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